El pasado 9 de enero de 2014 se aprobó la Ley del Consejo Económico y Social (CES) por el Pleno del Congreso Nacional de Honduras y fue ratificada el día lunes 13 de enero. La normativa supone una nueva estructura organizativa y funcional que garantizará su estabilidad y operatividad a través de un decreto legislativo de constitución y un reglamento de funcionamiento del CES ampliado y mejorado.

Los principales agregados en esta nueva normativa son:

1) El CES tendrá una duración indefinida, un sistema laboral especial, autonomía funcional, técnica, financiera y administrativa.

2) Las opiniones del CES, podrán ser tomadas en cuenta previa la aprobación de anteproyectos de ley.

3) Podrá emitir dictámenes no vinculantes y recomendaciones sobre anteproyectos de ley.

4) En la nueva estructura se incluye la figura del vicepresidente y el Consejo Consultivo.

El anteproyecto de ley del CES fue objeto de una amplia discusión y concertación entre representantes del Gobierno, de las Centrales Obrero-Campesinas y del sector empresarial representado por el Consejo Hondureño de la Empresa Privada (COHEP), que integran el CES.

Todo este proceso contó con asesoramiento y acompañamiento de EUROsociAL a través de diferentes actividades que incluyeron una visita de representantes del CES de Honduras a la UE para conocer las experiencias de sus homólogos de España y Francia, un trabajo analítico comparado sobre normativas de los CES en la UE y América Latina, una asistencia técnica del CES de España y un taller nacional de sensibilización en Tegucigalpa, que incluyó la presentación del borrador del anteproyecto al Presidente de la República de Honduras, Porfirio Lobo.

En los últimos tiempos la institución hondureña está desempeñando un papel importante en la promoción del diálogo social y ha logrado acuerdos en temas como la negociación del salario mínimo, y tiene la responsabilidad del seguimiento y monitoreo del pacto social denominado Gran Acuerdo Nacional.

En 2014 afronta importantes desafíos como la búsqueda de consensos en áreas tan relevantes como la Ley del Sistema Nacional de Formación Continua y Profesional, la reforma de la Seguridad Social o la productividad para el crecimiento y desarrollo sostenible.

Este apoyo al CES de Honduras se enmarca en la Acción de EUROsociAL Il de ""Fortalecimiento de las instancias de diálogo para la construcción de consensos para la cohesión social"" que coordina la Fundación Internacional y para Iberoamérica de Administración y Políticas Públicas (FIIAPP) y que tiene como socio operativo al CES de España.